岳陽分公司開展“乘勢而上開新局，凝心聚力共奮進”2022年度總結會

時間的長河奔涌向前，奮斗的腳步永不停歇。2023年2月11日，岳陽分公司召開以“乘勢而上開新局，凝心聚力共奮進”為主題的2022年度總結大會，集團副總裁吳中華總、總部人力資源部黃濤總、總部HRBP曾靜經理線上參會，公司總經理趙小軍、總工程師龐海河、副總經理廖孝曙、質量副總監彭朝暉、各部門管理人員及部分員工代表共計138人現場參會。

會上，各部門、車間負責人秉承“輕成績、重問題、定對策”的原則，總結回顧2022年度工作，并對下一階段工作進行規劃。分管領導進行了針對性點評并提出改進建議和措施。

質量副總監彭朝暉以“強基固本，筑牢質量盾牌“為主題，對2022年質量績效完成情況、重點質量工作進行總結，并提出2023年十大質量工作任務。

總工程師龐海河就十大工作專項作主題發言，指出我們應整合公司內外部資源，從平臺化特色、先進性引領、生態圈賦能等10大重點專項工作入手，打造差異化核心競爭力。

總經理趙小軍對公司2022年的整體工作進行點評，指出2023年我們應以終為始的堅守質量、安全的紅線和底線，極力壓縮成本，提高效能，重點圍繞國際化體系打造、SME知識庫與人才庫建設、中藥平臺提升及國家工程中心、信息化、數字化平臺建設等工作持續發力。

總部人力資源部黃濤總祝賀岳陽分公司取得的成績，強調人力資源工作要充分了解業務需求，應從客戶導向、問題導向、結果導向出發，為公司提供更為專業的人力資源服務，同時表示會助力基地人力資源工作持續提升。

集團副總裁吳中華總對岳陽分公司2022年取得的成績給予了認可和表揚，在展望2023年工作時，強調新的一年我們要迎頭而上，打造安全中心、質量中心、成本中心、數字化中心以及團隊建設中心，實現彎道超車。

新的征程已經開啟，岳陽分公司全體員工將凝聚共識，以領導們的重要指示為導向，認真領會會議精神，準確把握會議意圖，引領各項工作干在實處、走在前列。借新年與先聲項目兩旺之際，岳陽分公司定將乘勢而上，為實現百億目標持續奮斗！

岳陽分公司供稿